атья разъясняет правильную методику расчета выплаты работнику за неиспользованные дни отдыха (отгулы), предоставленные за работу в выходные или нерабочие праздничные дни. Определяется состав выплат, учитываемых при расчете, и порядок исчисления суммы компенсации.

Настоящее руководство разъясняет порядок предоставления дней отдыха работнику в случае сдачи крови и ее компонентов в выходной день. Подробно излагаются нормы Трудового кодекса Российской Федерации, права работника и действия, необходимые для их реализации. Материал содержит практические рекомендации и образцы документов.

В статье разъясняется порядок расчета численности работников для определения обязанности по квотированию рабочих мест для инвалидов согласно новому Федеральному закону от 12.12.2023 № 565-ФЗ. Дается пошаговая инструкция по исчислению квоты с учетом исключения работников, занятых во вредных условиях труда.

При отказе профсоюзной организации в защите интересов своего члена работник сохраняет право на самостоятельную защиту своих трудовых прав. Настоящее руководство описывает пошаговый алгоритм действий и перечисляет альтернативные государственные органы, в которые можно обратиться.

В статье рассматривается вопрос об обязанности внешнего совместителя предоставлять работодателю по совместительству график работы с основного места работы. Дается пошаговый анализ законодательных требований и прав работодателя в данной ситуации. Разъясняются исключительные случаи, когда предоставление информации об основной работе является необходимым.

В статье рассматривается правовая квалификация увольнения в связи с закрытием отдела как сокращения численности или штата работников. Представлен пошаговый алгоритм действий для защиты прав работника при попытке работодателя склонить к увольнению по собственному желанию. Разъясняются гарантии и процедура, установленные для сокращения штата.

В статье представлен пошаговый алгоритм действий работодателя по установлению факта умышленного причинения ущерба несовершеннолетним работником. Рассмотрены ключевые этапы служебного расследования и его документального оформления с учетом требований трудового законодательства Российской Федерации.

Настоящее руководство разъясняет правовые различия между выполнением дополнительной работы в рамках расширения зоны обслуживания и работой по совместительству. Материал содержит порядок оформления, установления размера доплаты, а также процедуру закрепления условий в дополнительном соглашении к трудовому договору.

В статье рассматривается правовая квалификация перевода работника в другую организацию (в рамках группы компаний) без формальной реорганизации работодателя. Представлен пошаговый алгоритм действий для работника при получении оффера от нового юридического лица. Разъясняются права работника и неправомерность давления с целью склонить к увольнению по собственному желанию.

В статье рассматривается правовая природа доплаты до минимального размера оплаты труда (МРОТ) и ее включение в состав заработной платы. Представлен пошаговый алгоритм проверки соответствия оплаты труда требованиям законодательства. Разъясняется применение федерального и регионального МРОТ.