Увольнение за представление подложных документов при приеме на работу - admin · Published 31.08.2015 · Last modified 15.07.2015
Работник был отозван из ежегодного оплачиваемого отпуска, но не хочет использовать оставшуюся часть отпуска и просит выплатить ему компенсацию. Можем ли мы это сделать? - admin · Published 22.12.2014
Нам пришлось экстренно найти нового работника и попросить его сразу же выйти на работу. Но трудовые отношения не были оформлены надлежащим образом в день выхода, так как отдел кадров не работал. Каков порядок действий по оформлению приема на работу такого сотрудника? - admin · Published 16.12.2014
