Наш сотрудник, выполняющий работу на дому, написал заявление о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, а директор отказал ему, заявив, что "тот и так дома сидит". Прав ли он?
Уволенный работник в связи с утерей трудовой книжки обратился с заявлением о выдаче ему дубликата. В настоящее время он нигде не работает. Должны ли мы это сделать и каким образом?
