Трудовым договором с руководителем компании предусмотрена выплата компенсации в размере десятикратного среднемесячного заработка при увольнении этого работника в связи с принятием такого решения собственником имущества организации. Кто должен выплатить данную компенсацию — собственник или организация? - admin · Published 28.12.2014 · Last modified 27.12.2014
Нашего работника лишили водительских прав на шесть месяцев. Вакансий для его перевода нет, поэтому мы решили уволить его по п. 9 ч. 1 ст. 83 ТК РФ. Нужно ли, формулируя запись об увольнении, указывать федеральные законы и иные нормативные правовые акты, определяющие порядок предоставления специального права, а также то, что лишение указанного права влечет невозможность исполнения обязанностей по трудовому договору? - admin · Published 19.12.2014
Как быть с работниками, которые не согласны работать на условиях неполного рабочего времени? - admin · Published 02.12.2014
